Hållbarhetsstrategi

Vi fokuserar på att förbättra hälso- och sjukvården och stärka samhällen så att människor kan leva så friska liv som möjligt.

• I Sverige stödjer vi barncancerfonden i deras arbete för forskning och stöd till barn som drabbas av cancer.
• Stödjer goda behandlingsresultat för cancerpatienter i låg- och medelinkomstländer.
• Vi bidrar till att stärka kompetens hos vårdpersonal, samt att öka vårdsystemens kapacitet.
• Inspirerar nästa generations innovatörer världen över genom utbildningsprogram inom naturvetenskap.

• Vi prioriterar hållbarhet och strävar efter att minimera vår miljöpåverkan för att bevara naturresurser för kommande generationer.
• Vi är på god väg att nå våra miljömål för 2027. Under 2025 uppnådde vi 82 % av vårt mål för koldioxidminskning, 85 % för vattenförbrukning och 79 % för minskat avfall¹.
• Vi gör framsteg mot vårt mål att samarbeta med leverantörer för att nå målen inom Scope 3-utsläpp.
• Värnar om natur och biologisk mångfald.
• Minskar vår användning av fossila bränslen genom elektrifiering.

Vi ställer höga krav på vår verksamhet och strävar kontinuerligt efter att rekrytera, utveckla och behålla de bästa och mest kompetenta medarbetarna från en bredd av områden och bakgrunder.

• Vi investerar i våra medarbetare för att de ska växa och utvecklas.
• Vi tillämpar ett flexibelt arbetssätt, våra medarbetare ges frihet att välja sin arbetsplats.
• Vi investerar i våra medarbetares hälsa och säkerhet.
• Vi söker brett efter våra kommande talanger.
• Vi stöttar de samhällen där vi är verksamma, bland annat genom våra Employee Resource Groups.
• 100 % av våra medarbetare har utbildats i Amgens uppförandekod, även kallad Code of conduct.
• Använder verktyg för artificiell intelligens ansvarsfullt och genomtänkt genom hela organisationen i vår mission att hjälpa patienter.